这段时间，很多朋友给我留言，说去面试的时候，遇到了很多的问题，有时候自己按照看似标准的答案去作答了，但是很遗憾，最终都没有被录取。
一个戴眼镜的面试者当场就说，你这个问题跟岗位需求没有关系，我感觉你这个题目没有用，就选择了拒绝回答，面试官直接让他出去了。
轮到小马的时候，由于事先知道了一些答案，那个回答“本”的没有当场出去，所以自己也说了一个“本”字。
然后，他还给面试官说了一句话，这些只是我暂时想到的，可能还有其他的字，只是我暂时还没有想到。
这位求职者说，今天我来面试的职位是客户调研，客户调研的过程中最重要的一点就是要把客户的所有情况都考虑到里面去，而且还要有虚心和不人云亦云的态度。
我们在面试的时候，心里一定要记住一点，就是每一道面试的题目背后，都有一个考察的“知识点”在里面，只要我们看透了面试官问题的本质，就能对症下药，找到解题办法。
一是要有充分的公司调研。在去面试前，我们一定要把公司的背景，公司这次招聘的目的，岗位的特点等全面充分的了解，做到心中有数，在回答问题的时候，也一定要考虑公司的背景和岗位的需求来回答，千万不能人云亦云，随意作答。
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